無錫產業發展集團有限公司（以下簡稱“產業集團”）組建以來，一直肩負“引領無錫產業發展”的使命擔當，堅持從戰略高度認識、部署和落實企業社會責任，把社會責任履行融入公司戰略、企業文化和日常經營行為中，持續提升履責能力，增強價值創造能力，不斷推動優勢資源向戰略性新興產業和高品質民生服務兩大領域集中集聚，踐行“四敢”精神，突出高質量發展這一首要任務，為建設新時代工商名城貢獻產業力量，促進集團可持續發展。

　　一、企業概況

　　（一）公司簡介

　　產業集團由無錫市人民政府于2008年4月成立。近年來深度融入無錫“465”現代產業集群建設，全面構建“1+4+X”產業布局，堅持“高科技產業”一大戰略選擇，堅定深耕集成電路、物聯網、先進制造和綠色低碳產業四大主導產業，積極培育X未來產業。集團連續14年蟬聯中國企業500強，列2022綜合榜單第178位，制造業榜單第81位，繼續保持無錫地區入圍企業首位；在2022年長三角百強企業中位列第40位。

　　（二）發展戰略

　　愿景

　　建設國內一流高科技產業集團

　　企業精神

　　創新、發展、誠信、和諧

　　理念

　　實業為基，資本為脈，創新為擎，技術為魂，人才為本

　　（三）公司治理

　　產業集團按現代企業制度的要求，建立公司法人治理結構。集團公司由無錫市人民政府國有資產監督管理委員會、無錫市國發資本運營有限公司、江蘇省財政廳共同出資設立的有限公司，股東會為公司的權力機構，決定公司重要經營決策事項。董事局為公司經營管理的決策機構，對股東會負責。監事會為公司監督機構，負責對集團公司管理資產運營情況和董事會、經營層的經營管理行為進行監督。經營層負責執行董事局作出的重大經營決策、全面負責公司的日常行政和業務活動。

　　二、經濟責任

　　（一）年度經營業績

　　2022年，面對嚴峻復雜的內外形勢和艱巨繁重的改革發展穩定任務，產業集團上下堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以迎接黨的二十大和學習宣傳貫徹黨的二十大精神為主線，全面落實“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的重大要求，切實勇挑大梁、勇扛重責，取得了來之不易的成績，在加快建設國內一流高科技產業集團上邁出堅實步伐。全年，集團全資、控股企業實現營業收入917億元，完成年度目標108%；工業總產值190.69億元，同比基本持平。

　　（二）可持續發展

　　發展投入。集團重新梳理戰略產業組合、明確四大主導產業地位，全年完成投資項目69項、合計投資總額超73億元，其中“465”產業項目占比87.5%，民生項目占比12.5%。牽頭錫產微芯完成安譜隆股權并購項目，創江蘇省集成電路行業境外并購項目規模之最。支持中環領先實施鑫芯半導體換股收購項目，打造國內規模最大、最具競爭力的半導體硅片材料企業。完成M8項目設備搬遷，穩步達到滿產狀態。完成華虹無錫基地一期擴產增資，同步推進二期工程。實施物聯網創新中心MEMS 8寸線項目、成功批量投料試產。推進戰略控股上市公司新宏泰，持續拓展合作空間。

　　科技創新。集團成立首屆高科技產業發展專家委員會，打造科技咨詢智囊機構。實現一級制造業企業全部建成“高企”，整體研發強度3.4%，威孚高科成為無錫唯一國企入圍國務院國資委“科改示范企業”，威孚天力入選國家級專精特新“小巨人”企業，4家企業入選江蘇省專精特新中小企業。提升科技資本服務效能，設立產發數字產業基金、無錫交能綠色基金、潤創集成電路基金規模超20億。管理及合作基金中新增14家被投企業成功入圍2022無錫雛鷹企業、瞪羚企業、準獨角獸企業培育庫，4個投資項目成功登陸資本市場，集團直投科技企業安普瑞斯以SPAC方式美國紐約交易所成功上市。穩健發展科技金融服務，產發金服集團創投、保理、租賃、小貸等業務加快協同融合，新投放項目零逾期、零欠息、零損失。營造科創園區良好生態，北創科技園出租率超80%，錫東產業園在租面積超8萬㎡。

　　專利品牌建設和知識產權保護。集團有序推進品牌建設，引導所屬企業加大知識產權專利保護，促進由產品競爭向品牌競爭轉變，提升價值鏈和產品附加值，不斷擴大“產業集團系”知名品牌在行業內的影響力、提升美譽度，構筑知識產權優勢，集團范圍內累計獲得發明專利、實用新型專利超2200項。宏源科技“HY-9型化纖高速彈力絲機”項目先后通過蘇錫常首臺（套）重大裝備認定和江蘇省首臺（套）重大裝備認定，“全自動落筒高速假捻變形裝備的關鍵技術開發及產業化”項目獲評中國紡織工業聯合會科技進步二等獎。南大環保在特征污染物治理與資源化裝備方面，特別是在深度除氟產品及成套化設備方面取得重要突破，“工業含氟廢水提標減排集成技術開發與應用”項目入選南京市科學技術協會2022年度活動優秀項目，“一種陽離子樹脂基載鋯納米復合吸附劑的工業制備方法”榮獲2022年度南京市優秀發明專利獎。江蘇日托通過了“國家知識產權優勢企業”復核，有力推動了公司知識產權的發展和管理。

　　人才隊伍建設。集團建立健全干部選拔任用及管理制度，調整本部中層及企業領導干部89人次，新提拔干部4人。優化和調整委派董監事和財務負責人機制，調整委派董監事138人次，調整委派財務負責人和委派財務總監30人次。優化職業經理人管理制度，持續擴大職業經理人試點范圍，加快推進董事會聘任經理層人員向職業經理人身份轉換，審批聘任職業經理人8名。制定出臺公開招聘管理辦法，創新在線考試招聘，本部延攬專業人才14名，暢通培養渠道、6名青年干部上下交流任職掛職。

　　提質增效。集團持續優化經濟運行工作體系，探索開展半年度、年度考評活動，頒授四類表揚獎項、表彰企業19次，營造比學趕超氛圍。建立資產動態更新清單制度，加快推動威孚、談渡橋地塊資產處置，資產在租率75%，出租房屋、土地面積超46萬平方米，實現租金收入近2400萬元。持續構建風控合規體系，制定實施風險管理工作制度，成立風險管控委員會，調優風控法務部職能，召開風控會18次，科學審議30余項重要經營風險事項，歷史遺留問題訴訟取得重大積極進展。發揮審計監督功能，完成內部審計項目12個，提出審計意見建議67條，全面落實“三資”審計整改要求。

　　三、社會責任

　　（一）誠信經營和依法納稅

　　作為有責任心的國有企業集團，產業集團成立以來始終以法律為準繩，守法自律，規范治理，誠信經營，集團經營規模邁上新臺階，盈利能力得到新鞏固。全年產業集團合并口徑上繳稅費12.53億元，為國家和地方經濟的發展貢獻了力量。蘇南食材全面實施市域凈菜配送，正式上線個性化點餐，高效完成社會應急配供任務；糧食集團完成儲備糧油輪換總量12.62萬噸，實現物資收發總量近1900萬件，國儲庫二期建設穩步有序；積極配合做好市農批市場整體遷建，完成概念性設計方案。

　　（二）促進就業和員工保護

　　產業集團始終秉承人本理念，倡導平等和非歧視的用工政策；承認和尊重員工的個人利益，珍視員工的生命、健康與安全；重視人才培養，努力搭建員工健康成長的職業平臺；不斷將企業發展的成果惠及全體員工，構建和諧的勞動關系；圍繞所屬企業生產作業涉及的職業危害種類，著力開展員工職業健康監護和作業場所職業病危害因素監測工作；嚴格落實安全生產責任制，努力維護安全穩定工作，創造和諧發展環境。威孚高科定期進行員工滿意度調查，了解員工對于公司發展、自身發展等方面的滿意程度并制定持續改進方案，2022 年通過滿意度調查收集各項改進建議 2302 項，員工滿意度整體有所提升，核心人才流動率小于 3%。海太半導體持續關愛殘疾人就業，提供了25個殘疾人就業崗位，改善提高殘疾人的生活水平；太極半導體設立EAP（員工幫助計劃）項目，提供免費心理疏導和咨詢、危機干預等服務，全年累計提供心理疏導248人次。

　　（三）企業文化建設

　　集團強化黨對企業文化建設的領導，扎實開展創先爭優主題實踐活動，實施“書記聯項目”21項，命名12個“共產黨員示范崗”；構建黨建品牌矩陣體系，集團一項目入選《新時代無錫基層黨建工作創新案例匯編》。凝聚群團組織強大合力，加快產業工人隊伍建設，一產改項目被列入市國資委產改示范點，舉行選樹“金牌工人”“首席技師”和名師帶高徒等特色活動，年內共獲全國工人先鋒號等30余項市級以上榮譽；圍繞慶祝建團100周年主題主線，組織青年大學習32期、吸引參與團員青年超12000人次。積極構建融媒體宣傳體系，聯合辦好《孔雀》舞劇無錫首演活動。

　　（四）社會公益和慈善活動

　　產業集團一直致力于關注民生、回饋社會，認真履行社會責任，積極參與扶貧濟困、助學助教、環境保護、文化體育、軍民共建、慈善福利等各類社會公益活動，不斷提升企業的社會形象。2022年度，集團減免服務業小微企業和個體工商戶208戶，減免租金近2500萬元，彰顯國企助企紓困溫暖；向市疫情防控指揮部、市琢璞年輕人才基金、市慈善總會累計捐贈970萬元，“真金白銀”服務地方增進惠民福祉；開展愛心幫扶，指導籌建3家女職工康乃馨服務站示范點，完善“三慰問”職工幫扶機制，發放春節慰問金、金秋助學各類補助金累計41萬元。集團打造“1+1”青年志愿服務項目，獲評“無錫市優秀青年志愿服務組織”稱號；抓好精神文明建設，新增5家企業獲得市以上文明單位稱號；承擔市屬困難轉制企業精退保養人員保障任務，協力維護社會穩定大局。

　　四、環境責任

　　面對資源約束趨緊、環境污染嚴重、生態系統退化等嚴峻形勢，產業集團秉持尊重自然、順應自然、保護自然的生態文明理念，以環保法律法規要求為準繩，以提高資源能源利用率為核心，以完善環保督查管理機制為抓手，積極倡導企業綠色發展、循環發展、低碳發展理念，突出企業環境問題治理，確保各項環保指標達標，為生態環境。威孚高科污水處理設施和廢氣處理設施持續穩定運行，新增了環境管理信息化系統，更新了部分在線水污染物在線監測設備，主要污染物排放全部達標。太極半導體開展節能減排項目80個，綜合能耗累計減少約200.2tce（噸標準煤）；十一科技建立能源管理機制，每年依據上一年的用水、用電、用氣情況分別制定本年度計劃，并監督實施。蘇南食材配置專門餐廚有機垃圾處理一體化成套設備，將果蔬、菜葉、菜根等轉化為生物肥料，實現資源循環再利用；建立中水回用系統，將廢水處理凈化后用于基地車輛的清洗以及綠化澆灑。飛而康生產過程中產生的危險廢棄物，通過有資質的單位合法處理，年處置約45噸危險廢棄物，避免對土壤、水質等產生環境影響。江蘇日托MWT技術從設計端引入綠色光伏理念，以導電箔取代焊帶，實現組件無鉛化，降低污染量及未來回收成本；組織發布“綠色辦公、低碳生活”倡議、開展綠色環保撿垃圾活動等，為建設美好家園、創建節約型企業、節約型社會奉獻力量。

來源：無錫產業發展集團